2022-06-16
5081次
保底+提成电话销售
6K-10K/月
环境好
年终奖
管理规范
有提成
有补助
晋升快
申请职位
基本信息
工作性质全职
招聘人数11人
招聘部门市场部
学历要求不限
工作经验不限
年龄要求18岁--35岁
工作地点广东省汕头市龙湖区金沙路106号(广东省/汕头市)
联系方式
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职位动态
100%
近两周该职位的简历处理率
简历处理率
0天
简历平均处理时长
06-20 11:00
企业最近登录时间
职位描述
岗位职责:
1、受理及主动电话客户,能够及时发现客户问题并给到正确和满意的回复;
2、与客户建立良好的联系,熟悉及挖掘客户需求,并对客户进行系统的应用培训;
3、具备处理问题、安排进展、跟进进程、沟通及疑难问题服务的意识跟能力,限度的提高客户满意度。遇到不能解决的问题按流程提交相关人员或主管处理,并跟踪进展直至解决;
4、具备一定的销售能力,针对公司现有的客户进行营销,让客户接受更为广泛的网络产品,达到好的网络营销的效果。
5、不断接受公司的各项业务和技能提升培训。
任职资格:
1、专科学历,有一定客户服务工作经验或销售经验,有一定的客户服务知识和能力 。
2、计算机操作熟练,office办公软件使用熟练,有一定的网络知识基础,熟练使用Photoshop等制图工具者优先考虑。
3、要求一定要有“客户为先”的服务精神,一切从帮助客户、满足客户角度出发。
4、性格要求沉稳、隐忍,善于倾听,有同理心,乐观、积极。普通话标准、流利,反应灵敏。
5、热爱工作,敬业、勤恳,乐于思考,具有自我发展的主观愿望和自我学习能力。可适当加班者优先。
工作时间:每天工作8个小时(8:30-18:00,午休2个小时)。月休4天,其他假期严格按照法定休息。
1、带薪培训:入职带薪岗前培训和不定期的专业营销技能培训。入职一周内,公司将提供岗前正式培训,针对产品、销售技巧进行讲解,帮助提升各方面的销售知识。
2、公司活动:公司会不定期组织各类型员工活动,活跃工作氛围,为员工提供更多展示自己的平台
3、每年2次晋升机会,超过90%的销售主管经理都是由基层员工培养和选拔起来.
关于人才理念:
公司按能者上、庸者下、平者让的原则选人及用人,通过各种公开、公平的评估机制及时发现及挖掘优秀人才,培养其成为公司的栋梁之才。
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基本信息
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  • 傅**
    男 | 28岁 | 本科 | 1年以下
    2022-04-02
  • 朱**
    女 | 30岁 | 本科 | 无经验
    2022-04-02
  • 杜**
    男 | 30岁 | 本科 | 1年以下
    2022-04-02
*共有23人查看了此职位(列表不含未登录用户),部分记录太久远已被系统收起~
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有时候,一次不犹豫的投递,恰恰成就了一次超完美的面试。